La machine de revenus, huilée.
Sales Ops et RevOps structurent la donnée, les process et les outils qui développent la performance commerciale et font scaler la vente. Mariell recrute les architectes de la performance commerciale.
Les missions
- Structuration CRM et data
- Définition des process de vente
- Reporting et forecast
- Outillage et automatisation
Le profil que nous cherchons
- Rigueur analytique
- Maîtrise des outils (CRM, BI)
- Vision systémique
- Capacité à embarquer les équipes
Le marché de ce profil
Sales Ops et RevOps sont devenus stratégiques avec la maturité des organisations commerciales. Profils hybrides data / process / outils, ils sont très disputés et difficiles à évaluer pour qui ne maîtrise pas le sujet.
Fourchette détaillée par séniorité et contexte dans la grille complète →
Questions fréquentes
Sales Ops ou RevOps ?
Sales Ops couvre la vente ; RevOps aligne Sales, Marketing et CS autour du revenu. RevOps est une vision plus large.
Quand structurer les Ops ?
Dès que la donnée et les process deviennent un frein à la scalabilité, souvent autour de 10-15 commerciaux.
Combien gagne un profil Sales Ops ou RevOps ?
Le package OTE se situe autour de 58-87k€ en France selon la séniorité et le périmètre. Les profils RevOps seniors, à la croisée data, process et outils, sont les plus disputés. Détail dans la grille des salaires Sales 2026.
dès les premiers mois ?